中國人民大學深入學習貫徹習近平總書記關于做好高校畢業生就業工作的重要指示批示精神，以服務國家重大戰略和經濟社會發展為導向，將畢業生就業創業工作擺在突出位置，以構建“五化”就業工作體系為抓手，不斷健全促進就業創業機制，優化就業指導服務，做好重點群體幫扶，推動就業創業工作提質增效，促進畢業生更加充分更高質量就業。
加強組織領導，完善“全員化”工作機制。將學生就業創業工作納入學校“十四五”規劃，明確其在學校工作全局中的重要地位。落實就業工作“一把手”工程，成立由學校黨委書記、校長擔任“雙組長”的學生就業創業工作領導小組，制定年度就業創業工作方案，校領導帶隊走訪聯系用人單位，參加各地宣講招聘活動，不斷深化校地人才戰略合作。落實各部門、各院系抓就業工作責任，就業工作部門與各學院建立“點對點”工作聯絡制度，積極引導學科教師、研究生導師、班主任、輔導員等“全員參與”畢業生就業創業工作。建立就業進展定期通報制度，每月通報應屆畢業生就業進展，對工作落實不力的學院進行約談。探索完善就業情況評價指標體系，按照“多元協商、客觀評價、動態調整”原則，著力構建以招生促進就業、將就業反饋招生的聯動機制。落實就業機構、人員、場地、經費“四到位”要求，現有校級專職就業創業工作人員14人，各學院均配有就業輔導員；堅持校內師資與社會專業力量相結合，定期開展就業工作人員培訓，不斷提升專業化素質和指導服務水平。
暢通就業渠道，構建“多元化”招聘市場。抓牢校園招聘主渠道，每年舉辦30余場大型綜合性就業雙選活動和聯盟性招聘活動，邀請全國多地市政府及部門來校開展區域性專場招聘活動。積極對接中小微企業人才需求，舉辦中小微企業招聘會，挖掘平臺經濟、共享經濟、數字經濟等新型就業崗位，引導畢業生靈活就業。定期舉辦畢業生生源信息發布會、用人單位需求研討會等，探索協同育人及校地、校企合作新模式。用足用好國家“政策包”，出臺《中國人民大學科研助理崗位管理辦法（試行）》，開發科研助理崗位拓展吸納就業能力，鼓勵支持畢業生積極參與“大學生應征入伍”“西部計劃”“三支一扶”等基層就業項目。發揮學科資源優勢，舉辦法律、金融、人力資源、新媒體等行業性專場招聘活動，服務畢業生在專業領域實現優質就業。組織開展“校園招聘月”系列活動，通過教育部“24365校園招聘服務”平臺、“國聘行動”平臺等，大力拓展網絡就業空間。積極創造條件，為用人單位和畢業生提供網上宣講及遠程面試服務，利用微信公眾號等新媒體平臺實現就業信息個性化訂閱，努力提升人崗匹配度。
聚焦重點群體，加強“精準化”就業幫扶。不斷完善幫扶機制，定期摸底梳理重點群體畢業生就業情況，分類建立就業檔案和幫扶臺賬。校院兩級落實“包干到人”，針對就業困難畢業生，開展“一對一”輔導，引導畢業生合理預期，客觀制定求職方案。按照“一人一案”“一生一策”，實行“經濟上幫扶、信息上關注、心理上疏導”三位一體扶持措施，精準推薦匹配崗位，幫助指導修改簡歷，進行模擬面試輔導等。開展“就業幫扶專項行動”，舉辦“追風逐夢畢業季 同心協力促就業”就業促進周活動，征集更多優質崗位，增加招聘會場次，并邀請職場導師舉辦求職能力提升專題講座等。組織畢業生積極參加教育部“宏志助航計劃”——畢業生就業能力網絡培訓活動，幫助拓展職業視野，提高職業技能和就業競爭力。面向離校未就業畢業生，搭建離校服務云平臺，通過學校就業信息網、求職信息微信群、電子郵件等，持續提供就業信息及指導服務，推動實現離校不離線、服務不間斷。
強化就業育人，打造“多樣化”指導體系。開展畢業生就業意向調查、擇業過程調查、基層就業調查及用人單位滿意度調查等，及時調整學校促就業工作措施，優化工作流程、改進服務水平。打造“LEAD計劃”、就業沙龍、國考大講堂、基層就業訓練營等十大系列活動，加強校院聯動，健全涵蓋各學歷層次、各年級的就業指導服務體系。發揮學校、職能部門、各學院就業育人合力，把就業課程教學與企業參觀、先進人物訪談、模擬求職大賽等實踐活動相結合，將實習實踐納入人才培養方案，努力打造全方位的職業發展和就業指導服務課程體系。推動就業工作“關口前移”，與用人單位聯合開展供需對接項目，進一步促進產教融合，努力培養更多實用性、復合型人才。加強就業價值觀教育，通過形勢政策講座、黨團活動、主題班會等，鼓勵支持畢業生積極投身國家重點地區、重點領域、重大項目等就業，踐行“立學為民、治學報國”。
引導基層就業，做好“全程化”關懷支持。樹立“到西部去、到基層去、到黨和人民最需要的地方去”的鮮明導向，出臺《關于引導和鼓勵應屆畢業生面向西部、面向基層就業的意見》，制定“青年選調生成長成才支持計劃”，強化宣傳動員、政策激勵、精準指導、跟蹤服務，鼓勵引導畢業生赴西部和基層建功立業。弘揚“扎根西部、貢獻基層”主旋律，舉辦“我在基層等你來”系列講座，邀請校友分享基層工作的經歷和體會，大力宣傳優秀校友典型，進一步激發畢業生扎根一線、服務人民的熱情。加強實踐引導，與多地組織部門合作，面向全體在校學生開展“知行合一”暑期就業實習實踐活動。舉辦“赴基層就業畢業生訓練營”，增強畢業生從校園到基層崗位工作的適應能力。關注學生“職后”成長，面向基層就業的校友，舉辦“基層青年校友成長論壇”等，著力構建長效化基層就業幫扶機制，“扶上馬、送一程”，持續關心和支持校友成長，讓青春在黨和人民最需要的地方綻放絢麗之花。
